Региональный представитель
63 местов рейтинге

Региональный представитель – это работник компании, который представляет ее интересы в регионе и занимается поиском клиентов и расширением клиентской базы на вверенной ему территории. И, несмотря на то, что вся его работа проходит, так сказать, на выезде, он полноправный член команды, а не внештатный сотрудник.

Требования работодателей к соискателям на должность регионального представителя в целом сводятся к одному – опыт работы с прямыми продажами или же торговым представителем, знание принципов продаж. Естественно, необходимо грамотно поставленная речь, четкая дикция, умение ясно излагать свои мысли, нередко требуется отличное знание двух языков – украинского и русского, а знание иностранного приветствуется. В число базовых требований может входить навык уверенного пользователя ПК (для ведения отчетности, например), водительские права и собственная машина для разъездов. Региональный представитель в целом должен быть если не хорошо образованным и эрудированным человек, то, по крайней мере, отлично разбираться в продукции компании и том, что он предлагает, иметь определенное представление о потребностях потребителей и спросе на свой товар на подотчетной ему территории. В число должностных обязанностей регионального представителя входит поиск новых клиентов (единичных или корпоративных) и налаживание с ними контактов, заключение сделок и договоров, составление предложений по оптимизации работы компании и увеличению продаж в регионах, проведение платежных операций при заключении сделки, обеспечение и контроль над доставкой товара заказчикам, а также отслеживание изменений в нормативных актах, которые регулируют данный сегмент рынка.

Работа торгового представителя – из числа тех, где личные качества перевешивают профессиональные знания, поскольку это коммуникабельность, умение вести переговоры, убедительность, уверенность в себе, решительность, работа на результат, целеустремленность, лидерские, организаторские и презентационные качества, креативность и даже в некотором роде амбициозность. И, конечно, презентабельный внешний вид.

По данным портала rabota.ua должность регионального представителя весьма востребована на рынке труда и спрос на нее продолжает расти. Она привлекательна не только возможностью начать с нуля и наработать себе определенные навыки, но и перспективами карьерного и финансового роста как в пределах одной компании, так и в целом в сфере прямых продаж.

Написать комментарий

Комментарии

Комментариев нет. Напиши его первым!


Пройти тест на определение профориентированности